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      突出抓早抓小 保障机构改革——市纪委市监委驻市人社局纪检监察组召开“拟涉改人员廉政谈话会”

      发布日期:2018-07-18字体[ ]


        全市党和国家机构改革在即,为保障机构改革顺利推进,市纪委市监委驻市人社局纪检监察组突出抓早抓小、靠前监督,7月6日中午召开市人社局“拟涉改人员廉政谈话会”,驻市人社局纪检监察组组长、市人社局党组成员莫旭亮作廉政谈话提醒,市人社局党组成员、副局长廖文辉主持会议。
        莫旭亮在讲话中指出,全体涉改人员一要提高认识,服从大局。深化党和国家机构改革,具有重大的时代意义。本轮机构改革涉及方方面面,备受关注,中共中央办公厅、中央纪委专门发出通知,对严明相关纪律提出了明确要求。人社部门作为涉改部门,在机构改革过程中必须严肃认真执行。二要严明纪律,令行禁止。重点做到“五个严守”:严守政治纪律,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决维护党中央改革决策的权威性、严肃性,坚决按照中央、省委、市委部署。严守组织纪律,做到“六不”:思想不散,秩序不乱、队伍不散、工作不断、管理不松、资产不流失。严守干部人事纪律,严格执行干部工作程序规定,涉及人员分流、干部异动等重大事项,必须坚持集体讨论决定;涉改人员要正确对待进退留转,坚持以大局为重,把工作需要放在首位,自觉服从组织安排。严守财经纪律,严格遵守各项财经纪律以及国有资产管理的规定,严格依法依规管理和处置资金和资产。严守保密纪律,有关人员对有关信息要严控知悉范围,不得对外透露,更不得传播小道消息或者造谣生事。三要心存敬畏,珍惜拥有。纪检监察组将把加强对深化党和国家机构改革实施情况的监督检查作为一项重要任务来抓,对苗头性、倾向性问题,咬耳扯袖、红脸出汗,抓早抓小;对违规违纪、失职失责的,发现一起、严肃查处一起,以严肃的监督执纪问责确保改革顺利推进。
        廖文辉要求,全体涉改人员要做到“四个不要”:不要担忧、不要多想、不要停步、不要乱来,按照纪检监察组要求,不出任何问题、差错,确保改革顺利实施。
        市人社局拟涉改的机关科室、二级机构的负责同志及全体工作人员(含临聘人员)约100人参加会议。

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